Gestores De Recursos Humanos Para O Mercado Imobiliário

Encontra-se ligado ou terminou agora a sua formação na área de recursos humanos? Este anúncio foi desenvolvido a pensar em si! Já lhe veio à ideia desenvolver um plano de carreira no mercado imobiliário?As suas competências ao nível de comunicação, negociação e gestão de relacionamentos serão sem dúvida uma mais valia na atuação no setor. Decerto que no seu quotidiano já lida com pelo menos algumas resoluções de conflitos, por exemplo. É altura de dar o próximo passo, colocar um ponto final na rotina tão tradicional de trabalho de escritório e abrir horizontes para a flexibilidade e autonomia de horários inerentes ao setor. Funções:? Identificação e atração de contactos (proprietários e compradores);? Agendamento de reuniões com clientes;? Gestão da rede de contactos;? Fidelização de clientes proprietários, compradores e investidores;? Realização de visitas com investidores e clientes compradores;? Gestão de processos de angariação;? Fecho dos negócios.Requisitos:? Experiência profissional ou formação na área de Recursos Humanos;? Espírito empreendedor e com foco na concretização de objetivos;? Sentido de responsabilidade, organização e método de trabalho;? Orientação para o cliente e capacidade de comunicação, argumentação e persuasão;? Gosto pela área comercial.Oferecemos:? Formação inicial e contínua;? Acompanhamento contínuo realizado pelo gestor de equipa;? Estrutura de apoio ao negócio: gestão processual + intermediação de crédito + marketing;? Comissões atrativas.Pronto para um desafio em que o seu sucesso e retorno financeiro dependem unicamente do seu empenho e compromisso? Pode estar à distância da sua candidatura! Na Century 21 Plano estamos disponíveis para lhe dar o acompanhamento necessário para que o seu sucesso seja uma certeza!