Técnico de Recursos Humanos

Principais funções:
• Gestão dos processos de recrutamento;
• Elaboração de anúncios;
• Gestão e divulgação de ofertas de emprego;
• Receção, triagem e manutenção de base de dados de CV´s;
• Pré-seleção telefónica;
• Marcação de entrevistas;
• Elaboração de relatórios e apresentação de resultados.

Valorizamos:
• Capacidade de adaptação, comunicação e trabalho em equipa;
• Capacidade de resposta e resolução de problemas;
• Capacidade de gestão de tempo e de prioridades.

Oferecemos:
• Integração numa equipa jovem;
• Regalias em vigor na empresa;
• Remuneração compatível com a experiência demonstrada;
• Regime: Full-time