Talent Engagement

Após 28 anos de história, hoje surgimos com uma marca mais rejuvenescida e inovadora.
Temos como propósito colocar a tecnologia de hoje ao serviço da sustentabilidade e do bem-estar das pessoas, sendo as mesmas um dos nossos grandes pilares estratégicos.
Com um universo de 2500 colaboradores e tendo operações em mais de 5 países, focalizamos os nossos serviços em TI e SI com o objetivo de promover o crescimento e transformação tecnológica dos nossos clientes.
Atualmente estamos a crescer as nossas equipas, e tu poderás fazer parte delas.
O teu propósito na Bravantic Integrando o Departamento de People, terás como propósito garantir que os colaboradores se sentem parte integrante e primordial da Bravantic, implementado estratégias para envolver e reter os talentos dentro da organização.
Vais auxiliar a criação de um ambiente de trabalho que motive, inspire e satisfaça os colaboradores, garantindo que eles estejam comprometidos com a empresa.
As tuas principais responsabilidades ??Planeamento e implementação de atividades para ativação da cultura organizacional; ??Análise da eficácia das atividades desenvolvidas; ??Acompanhamento constante dos colaboradores na estrutura; ??Apoio na gestão de carreira dos colaboradores; ??Apoio na criação e implementação do processo de avaliação de desempenho; ??Elaboração e manutenção das práticas de retenção de talento; ??Desenvolvimento de estudos de clima organizacional e respetiva análise; ??Manutenção, análise e desenho de planos de ação para melhoria do clima organizacional; ??Atualização dos descritivos funcionais da organização; ??Gestão da formação na empresa; ??Gestão e acompanhamento do On-Off boarding; ??Desenvolvimento do programa de responsabilidade corporativo; ??Gestão da Medicina no Trabalho.
O perfil que procuramos Habilitações literárias ao nível da Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou áreas similares; Experiência profissional na área de recursos humanos (valorizável); Conhecimentos das ferramentas do Microsoft Office; Fluência em Inglês (oral e escrito); Excelentes capacidades de comunicação, relacionamento interpessoal e resiliência.
Quais os teus benefícios por te juntares à equipa?
Vencimento atrativo; Horário Flexível; Formação e acompanhamento contínuo; Ambiente jovem e dinâmico; Programa de conciliação da vida pessoal e profissional; Equipa especializada.
Após leres como irá ser o teu dia-a-dia, e o perfil que pretendemos se consideras que és o candidato ideal, faz a tua candidatura simplificada.
Todas as candidaturas serão tratadas com sigilo e confidencialidade.
Vem fazer parte da nossa história