Responsável De Crédito E Revolving

Responsável De Crédito E Revolving
Empresa:

Maisons Julien Et Kelly Dassault


Responsável De Crédito E Revolving

Detalhes da Vaga

Mais do que um trabalho, uma missão!

Procuramos oResponsável da Área de Crédito e Revolvingpara se juntar à equipa Oney, tendo reporte ao Board Director local e ao responsável global da Business Line (Grupo)

Quais as responsabilidades da missão?

Garantir o cumprimento dos objetivos globais e KPIs da Business Line em coordenação com o responsável global da Business Line.
Compreender e acompanhar a evolução e ciclo de vida do produto desde a sua conceção até ao seu lançamento no mercado.
Desenhar e acompanhar os processos dos diversos produtos de crédito do Banco.
Gerir e potenciar o desenvolvimento da sua equipa.
Dinamizar a relação do departamento com os diversos stakeholders internos afim de viabilizar o cumprimento dos objetivos.
Apoiar a avaliação e análise do posicionamento competitivo do Banco ao nível de produto, nomeadamente em termos de quotas de mercado e pricing, que sustentem a elaboração e seguimento da estratégia do Banco.

O que procuramos?

Que tenha formação superior em Engenharia, Matemática, Economia ou Gestão.
Que tenha experiência mínima de 10 anos em funções similares noutras instituições financeiras.
Que tenha experiência mínima de 5 anos de experiência em desenvolvimento comercial e/ou marketing digital em bancos ao nível de crédito e revolving.
Que tenha experiência no desenho de cadernos de requisitos de negócio ao nível de produtos financeiros (ex: crédito pessoal, revolving etc.).
Que tenha experiência em Gestão de Projetos e/ou boas noções de Gestão de Projetos.
Que tenha domínio da língua inglesa (falado e escrito).
Que tenha experiência de trabalho em estruturas matriciais.
Que tenha experiência na gestão de stakeholders internos e negócio (compliance, risco, marketing, área financeira, comercial).
Que tenha experiência em gestão de equipas.
Que tenha boas capacidades analíticas, organização e planeamento.
Que tenha elevada capacidade de flexibilidade.
Que tenha boa capacidade de relacionamento interpessoal e de trabalho em equipa.
Que tenha elevado sentido de responsabilidade, autonomia e proatividade.

O que vai encontrar?

Uma grande equipa e um excelente ambiente de trabalho!
Partilha do sucesso e dos resultados da empresa.
Promoção do bem-estar, uma cultura de abertura e de partilha, condições e benefícios pensados especialmente para os nossos colaboradores.
Investimento na Formação e aquisição de competências ao longo do percurso profissional, incentivando a evolução dentro da empresa. Com dedicação e vontade, aqui pode chegar longe!
Vontade de inovar e procura da excelência como forma de satisfazer os nossos clientes com produtos e serviços que façam a diferença.
Felicidade e espírito de equipa. Somos uma empresa feliz segundo o ranking Happiness Works publicado na revista Exame.


Fonte: Ofertasemprego_Net


Área:

Requisitos

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