Junior Accountant (M/F)

Quem Somos: Nascemos como uma empresa de contabilidade.
Hoje, temos 5 áreas de negócio, 500 colaboradores e mais de 5000 clientes!
O Grupo Your é 100% português, pioneiro e único na prestação de serviços integrados no apoio à gestão das empresas.
Com 18 anos de atividade, conta com 5 áreas de negócio, tendo vindo a aumentar a oferta de serviços de acordo com a procura e as necessidades dos clientes.
No fundo, combina a experiência e know-how naquele que é o seu core business, Contabilidade e Consultoria Financeira e Fiscal, com soluções integradas de suporte a vários negócios, da segurança e saúde no trabalho à gestão de recursos humanos, aos seguros e aos serviços administrativos.
"Damos mais cor ao mundo da gestão das empresas!" Se procuras integrar um projeto aliciante e com possibilidade de evolução de carreira, numa empresa dinâmica e em crescimento, esta é a oportunidade certa para ti!
Na Your Finance, empresa do Grupo especializada em Contabilidade/ Fiscalidade, Payroll e Serviços Administrativos, estamos a reforçar as nossas equipas de Contabilidade, e procuramos um(a) Junior Accountant: Principais Responsabilidades: Apoiar no cumprimento da contabilidade da(s) empresa(s) cliente(s); Assegurar, verificar e corrigir os registos contabilísticos; Apoiar napreparação e entrega de obrigações fiscais e declarações mensais e anuais; Análise de contas correntes; Controlarmensalmente os movimentos e reconciliações bancárias; Apoiar naelaboração de mapas de reporte mensal.
Perfil e Requisitos: Licenciatura em Contabilidade, Gestão ou similar; Experiência profissional mínima de 2 anos em funções similares; Conhecimentos de Língua Inglesa (preferencial); Conhecimentos do software Primavera; Conhecimentos de outros softwares como: Sendys, PHC, SAP, Navision; Bons conhecimentos informáticos na ótica do utilizador; Capacidade de comunicação, proatividade e iniciativa; Orientação parao cliente; Trabalho em equipa e relacionamento interpessoal; Rigor, métodos de trabalho e organização.
Porquê ser Your?
Modelo de Trabalho Híbrido; Contrato de Trabalho Sem Termo; Seguro deSaúde; Cartão Refeição: Coverflex; Avaliaçãode Desempenho Trimestral, com atribuição de Prémio (mediante performance); Integração numaempresa de referência no setor; Projeto de transformação digital; Integração numaempresa que promove o bem-estar físico e mental, e com uma cultura informal e inclusiva; Cultura de Celebração: Dia de Aniversário, Tarde de Aniversário dos Filhos, Convívios, Dias Temáticos, Eventos Solidários; Formação Contínua (Soft Skills, Técnica e Certificada pela OCC).