Gestor De Formação (M/F)

O que procura nos candidatos

Principais competências:
- Formação e/ou Experiência na
área da gestão e organização da formação;
- Conhecimentos de todas as
tipologias de formação financiada: Formação-ação, Formações Modulares
Certificadas, Cursos de Educação e Formação de Adultos, Cursos de Educação e
Formação de Jovens, etc.
- Conhecimento do Processo de
Certificação DGERT;
- Gestão de recursos afetos à
formação e diagnóstico de necessidades;
- Organização processo
formativo (recrutamento formadores, seleção formandos, elaboração de
cronogramas, elaboração dossier técnico pedagógico, reuniões pedagógicas);
- Avaliação e monitorização do
processo formativo;
- Emissão de certificados de
formação;
- Gestão e inserção de dados
nas plataformas SIFSE e SIGO;
- Elaboração de relatórios de
avaliação;
- Implementação de ações de melhoria contínua;

- Elaboração de candidaturas a apoios e
financiamentos;
Que funções irão desempenhar

Principais
responsabilidades:
- Ser responsável pela gestão dos
recursos da área da formação, como a elaboração, execução, acompanhamento,
controlo e avaliação de todo o plano de formação.
- Fazer a gestão pedagógica das
ações, assegurando:
·a articulação com a equipa de formadores na fase
de conceção dos programas;
·o acompanhamento pedagógico dos formandos e dos
formadores na fase de execução da ação;
·o planeamento, organização, acompanhamento e
avaliação das atividades do processo formativo;

·a resolução de questões pedagógicas e organizativas
das ações.
Enviar CandidaturaCriar CV GrátisDenunciar